tag:blogger.com,1999:blog-867194042122763909.post318881662028644133..comments2023-04-28T03:26:17.393-07:00Comments on Derecho del Trabajo: EL RETIRO DE LA CONFIANZADOMINGUEZ BELTRÁN ABOGADOShttp://www.blogger.com/profile/08876474563863689931noreply@blogger.comBlogger2125tag:blogger.com,1999:blog-867194042122763909.post-6607550245021824692020-02-11T09:47:48.435-08:002020-02-11T09:47:48.435-08:00Buenas tardes. Mi consulta es si es obligatorio q...Buenas tardes. Mi consulta es si es obligatorio que para despedir a un trabajador de confianza, debe comunicárselo por escrito en una carta de despido.Anonymoushttps://www.blogger.com/profile/04621855983964762125noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-867194042122763909.post-54128118212198461682012-05-13T10:04:59.912-07:002012-05-13T10:04:59.912-07:00Doctor Dominguez:
Soy ingeniero y también enseño ...Doctor Dominguez: <br />Soy ingeniero y también enseño en la UCSP. Me interesa mucho su publicación porque tengo un caso personal. Además de la universidad, trabajo en una empresa de Telecomunicaciones y tengo cargo de confianza. Sucede que llegue a este empresa por un trasvase desde otra empresa del grupo. Este trasvase fue masivo y a un conjunto de trabajadores nos prometieron que nos iría mejor en una empresa más grande pero no fue así. Nos "convencieron" de firmar al mismo tiempo la renuncia a la primera y el contrato con la segunda. Desde entonces, en la empresa anterior, los trabajores reciben hasta 18 sueldos y en la actual no pasan de 3 en promedio. Varios compañeros han interpuesto demandas para anular judicialmente las renuncias. En mi caso tengo la duda de que pasaría conmigo por ser personal de confianza. Por favor envíeme su contacto para visitarle. Mi email es hrobles@ucsp.edu.pe o el aroblesc@yahoo.comHerman Andrehttps://www.blogger.com/profile/04416525467019597868noreply@blogger.com